Area Relazioni Industriali e Welfare

L’ Area offre consulenza e assistenza alle aziende in tema di relazioni industriali, di legislazione del lavoro, di previdenza ed assistenza e di welfare aziendale. Inoltre, fornisce informazioni sulle prassi aziendali esistenti sul territorio biellese in materia sindacale e previdenziale, informazioni specifiche in materia di lavoro e previdenza.

Tramite gli appartenenti alla funzione, partecipa all’attività della rete di Confindustria in tema di Relazioni Industriali, Sindacali e Previdenziali, attraverso apposite Commissioni e Gruppi di Lavoro.
 

Principali attività

• Assistenza su problematiche concernenti il diritto del lavoro, il diritto sindacale e la disciplina contrattualistica e la gestione del personale
• Gestione delle controversie individuali di lavoro e conciliazioni sindacali
• Trattative sindacali individuali e collettive
• Arbitrati previsti dalla contrattazione collettiva
• Rapporti con gli Uffici Vertenze delle Organizzazioni Sindacali territoriali
• Assistenza su problematiche in materia previdenziale e assistenziale (inquadramenti, contribuzione, cassa integrazione ordinaria e straordinaria, prestazioni economiche di malattia)
• Redazione dei ricorsi in sede di contenzioso amministrativo attinente alle problematiche sopra indicate
• Rapporti con gli Enti assicurativi e previdenziali
• Informativa sulle novità normative concernenti la disciplina del rapporto di lavoro in generale
• Adempimenti nei confronti degli Enti competenti per le comunicazioni di legge relative alle vicende del rapporto di lavoro
• Assistenza nell’introduzione e/o implementazione di piani di welfare aziendale, nel rispetto della normativa previdenziale e fiscale, fornitura di una piattaforma di servizio, intervento nelle trattative con il sindacato per la conclusione di accordi aziendali che contengono piani di welfare per i lavoratori